各单位、各部门：
根据《河南工业大学处级单位年度综合工作考核暂行办法》(河工大党发〔2023〕31号)，结合工作实际，学校决定开展处级单位2023年度综合工作考核工作。现将有关事宜通知如下：
一、考核对象
按照《河南工业大学部分机构及岗位调整设置方案》（河工大党发〔2022〕36号）文件确定的处级机构进行考核，考核对象含多个名称的按一个机构进行考核。
鉴于机构调整后的实际情况，经年度综合工作考核领导小组研究，2023年度，课程中心、教师教学发展中心、教学评估与质量管理中心与教务处共同考核。
二、考核分工
（一）党建工作考核
党建工作考核由党委组织部负责。
（二）机关教辅单位目标任务考核
1.党委办公室负责党群组目标任务考核。
2.校长办公室负责行政一组目标任务考核。
3.发展规划处负责行政二组目标任务考核。
4.科研部负责科研机构组目标任务考核。
机关教辅单位目标任务考核分组安排见附件1。
（三）教学单位目标任务考核
教学单位目标任务考核由发展规划处统筹，各专项考核工作分别由党委学生工作部、人事处、教务处、科技处、社会科学处、研究生院、国际交流与合作处、财务处、学科建设办公室牵头，相关单位配合执行。教学单位目标任务考核分组安排见附件2。
（四）服务质量满意度评价
服务质量满意度评价处级单位互评由校党委办公室负责，师生评价由校督查办公室负责。
三、考核内容
机关教辅单位和教学单位对照各自签订的2023年度目标任务书，全面梳理总结本年度各项工作完成情况，接受相关单位考核。
四、考核程序和时间安排
（一）单位自评
各单位结合目标任务书，做好2023年度自评工作，形成3000字以内的工作总结。机关教辅单位根据附件1的有关要求，填写《机关教辅单位2023年度目标任务考核自评表》。各单位需提供相关指标完成的佐证材料电子版（提供对考核有影响且重要的指标佐证材料），对标对本考核，佐证材料原件备查。教学单位依工作实际，参照附件2的有关要求和各专项考核评分细则，逐项做好工作总结，教学单位专项考核评分细则请在学校网站发展规划处主页下载。工作总结涉及到的核心指标完成情况，需经过专项考核牵头单位核准。
目标任务考核工作自本通知发布之日起正式开始。请各单位于2023年12月11日中午12:00前，将单位自评材料电子版发送至目标管理办公室邮箱：mbgl@haut.edu.cn，同时报送加盖部门公章的纸质版材料到行政楼B416。未按规定提交自评材料的单位，将无法参加考核测评。
（二）学校考核
2023年12月13日前，目标管理公室将考核材料按照考核工作分工分发到各考核负责单位、专项考核牵头单位。
2023年12月19日前，各考核负责单位、专项考核牵头单位完成归口考核，与被考核单位沟通后，将考核结果报送目标管理办公室。如遇约束性、竞争性任务评价等难点问题，考核组依据对标对本原则，集体研究决定。
2023年12月22日前，目标管理办公室将目标任务考核结果反馈给各单位，作为汇报依据。各单位对反馈结果有异议的，请于2023年12月26日前与相关考核单位完成复核。
2023年12月29日前，目标管理办公室将目标任务考核结果报党委办公室。
2023年12月31日前，完成服务质量满意度师生评价。
2024年1月中上旬左右，召开处级单位年度综合工作考核测评会。校领导对所有处级单位综合评价，各处级单位进行互评。具体安排另行通知。
党委办公室将各项考核成绩核算后，提交学校年度综合工作领导小组。学校年度综合工作领导小组对考核结果进行审定，并给出考核等次建议名单，报请学校党委研究确定后公布最终考核结果。
五、工作要求
（一）突出重点，总结提高
围绕河南工业大学第三次党代会、“十四五”发展规划以及“12357新时代筑峰工程”提出的发展战略和目标，以推进任期目标任务为重点，各单位要对标对本，全面总结，突出工作重点，深入查找不足，总结经验，进一步提高考核工作质量。
（二）高度重视，有序推进
各单位要高度重视年度综合工作考核工作，克服困难，精心组织，把握好工作节奏，严格按照学校考核工作的日程安排开展工作，确保考核工作有序推进。
联系地址：莲花街校区行政楼B416
联 系 人：刘启云
联系电话：67756273
E-mail：mbgl@haut.edu.cn
年度综合工作考核办公室
2023年12月1日
