各单位：
为全面贯彻《深化新时代教育评价改革总体方案》和《关于深化新时代教育督导体制机制改革的意见》教育方针,落实立德树人根本任务,深化本科教育教学改革，加强教学质量保障体系建设，强化教学督导队伍建设，推动内涵建设，推进本（专）科人才培养质量不断改进和提高。根据《河南工业大学本（专）科教学督导工作规定》(河工大政教〔2021〕20 号)文件规定，学校第九届教学督导委员会任期已满，学校决定开展校教学督导工作委员会换届工作。现将有关事项通知如下：
一、组织架构及选聘
（一）组织架构
学校设立本（专）科教学督导工作委员会，由主任1名（由主管教学校长担任）、副主任2名（由教务处处长、专家教授担任）和15～25名成员组成。
（二）选聘条件
校级教学督导员原则上从在职教授、副教授（含校聘）中产生，具备教学水平高、教学经验丰富，热心于教学改革与教学研究、坚持原则、身体健康等条件。优先选聘国家教指委委员、校级以上教学名师、校长教学质量奖获得者、大奖赛一等奖获得者、一流课程负责人、优秀教学成果奖和省级教改项目负责人等。
（三）推荐和选聘程序
校级教学督导员由教务处和学院协商推荐，报校长办公会研究批准，由校长签发聘书。督导员聘期一般为2年，可以连聘连任，原则上不超过2届，特别优秀者可适当延长届次。
二、工作职责
校级教学督导员按照国家教育法规、方针、政策及学校所制定的各项规章制度，对学校教学工作进行检查、评价、调研、指导等，及时向校、院及有关职能部门反馈信息并提出合理化建议，促进学校教学工作规范化运行，帮助教师提升教学能力，总结和推广教书育人的先进经验等。
三、工作要求
（一）教学督导制度是学校教学质量监控与保障体系的重要组成部分，是加强教学过程管理和监控，提高教学质量，推动教学工作持续发展的重要保障。请各学院高度重视此次换届工作，积极推荐师德高尚，教学业务精湛，责任心强的优秀教师，与教务处协商推荐候选人选。请于6月24日18：00之前将协商推荐名单（附件1）报至教务处（B203）,电子版发送至zlglk@haut.edu.cn。联系电话：67756657。
（二）各学院要依据《河南工业大学本（专）科教学督导工作规定》(河工大政教〔2021〕20 号)，制定适应本单位的教学督导工作办法，自行组织院级教学督导工作组换届工作。7月6日前将学院教学督导工作办法（签发学院红头文件）和教学督导工作组人员名单（附件2）报至教务处（B203），电子版发送至zlglk@haut.edu.cn。
教务处
2021年6月22日
